Kijk voor alle vacatures op: https://nederland.raben-group.com/carriere
Bij BAS vinden we de juiste vaardigheden, een positieve houding en je persoonlijke karakter belangrijker dan een cv met een uitgebreide opsomming van opleidingen en cursussen. Dus zit er een baan bij, die bij jou past? Twijfel niet, pak je kans en bel, mail of stuur ons je sollicitatie.
Typerend voor BAS zijn de teamgeest, de dynamische werkomgeving, en onze drang om te blijven scoren en vernieuwen. We geven veel en vragen veel. Dat dit in de praktijk goed werkt voor onze 227 medewerkers, blijkt uit het lage ziekteverzuimpercentage (1,3%), een gemiddeld aantal dienstjaren van 5,4 jaar en een hoge medewerkerstevredenheid.
Ben jij onze nieuwe chauffeur? Dan word je door een rijstijlspecialist van NEXTdriver individueel gecoacht in veiliger en zuiniger rijden. Met als resultaat: minder boetes, schade, oponthoud, brandstofgebruik en CO2-uitstoot. Via de NEXTdriver-app ontvang je elke week een rijrapport. Daarbij krijg je elke maand een persoonlijke terugkoppeling op je rijgedrag. Efficiënt rijgedrag belonen we met prijzen en bonussen.
Bij BAS krijg je de kans te groeien. Of een carrièreswitch te maken. Of je nu een medewerker in ons magazijn bent of een sollicitant zonder rijbewijs. We gunnen je een professionele opleiding tot B-, C- of CE-chauffeur. Betaald door ons. Verzorgd door Blom Verkeersopleidingen. En ondersteund door een van onze mentorchauffeurs die jou begeleidt van bus (B) naar 12-tons- en 19-tonsbakwagen (C) naar trekker-oplegger (CE). Wie weet, leid jij straks zélf nieuwe chauffeurs op.
Bij BAS blijven we onszelf graag ontwikkelen. Omdat leren toekomstperspectief en – kansen geeft. En wij graag blije, gemotiveerde medewerkers zien. Daarom stellen we een persoonlijk cursusplan voor jou op en spreken we samen af binnen welke termijn je de cursus(sen) afrondt. De cursussen zijn toegankelijk via ons interne e-learningportal.
Het totale cursusaanbod omvat circa 25 cursussen. Voorbeelden zijn: ‘ADR-warehousing’, ‘Geconditioneerd vervoer’ en ‘Veilig werken met de EPT’. Het aanbod wijzigt elk half jaar. Hier raak je nooit uitgeleerd.
Bij BAS houden we elkaar scherp. Zo blijven we onszelf en elkaar verbeteren. Daarom organiseren we elk jaar een interne meeloopstage. Altijd hartstikke leuk. Je draait een dag(deel) mee op een andere afdeling en werpt ondertussen een frisse blik op hoe die afdeling functioneert. Dat levert vaak nieuwe ideeën op. Ook leren collega’s elkaar en elkaars werk beter begrijpen en helpt het ze beter samen te werken.
menu